Für die erste Zeit am Arbeitsplatz stehen unseren "Neuen" erfahrene Kollegen*innen zur Einarbeitung zur Seite. Diese machen sie mit dem Arbeitsumfeld vertraut und sind für alle Fragen ihre erste Anlaufstelle. Die Einarbeitung liegt in erster Linie in der Verantwortung der Führungskräfte in ihrer Dienststelle und wird durch zentrale Maßnahmen der Abteilung Personal unterstützt, z.B. durch den "Willkommensordner".